#1 Human Centricity Management

, 6 августа
Фото: ПАО «Россети Ленэнерго»
Тенденции Подготовка специалистов со школьной скамьи
В условиях дефицита кадров компании много вкладывают в обучение сотрудников. Какие плоды приносит профильное обучение и почему компании готовы...
6 августа
Фото: ru.freepik.com
Инструменты Компании осваивают новые тренды в HR
Кадровый голод испытывают уже 85% компаний, что приводит к увеличению издержек на оплату труда и поиску новых инструментов для работы с персоналом
16 июля
Фото: Валентин Беликов/РБК Петербург
От первого лица «Развитие без роботизации — это путь в никуда»
Директор территории Петербург и Северо-Запад компании СДЭК Надежда Тайц — об уникальном опыте применения роботов, счастье сотрудников и ошибках...
24 июля
Фото: пресс-служба
Экспертиза Как стотысячной компании стать человекоцентричной
Заместитель генерального директора по управлению персоналом АО «Газстройпром» (ГСП) Алексей Чирков — о гибкости и внедрении человекоцентричности...
15 июля
Фото: Даниил Петрий/РБК Петербург
Экспертиза С элементами геймификации: как привлечь и удержать молодежь
Анна Посаженникова, CHRO Lesta Games — о нюансах работы с молодым поколением
5 июля
Фото: пресс-служба
Экспертиза Соискатели со студенческой скамьи: как расти в условиях дефицита кадров
Директор программ развития функции закупок «Газпром нефти» Виктория Шпиндлер — о ранней подготовке кадров для отрасли в условиях дефицита персонала
5 июля
Фото: пресс-служба
Экспертиза «Денежные программы мотивации и жесткие иерархические структуры устарели»
Директор по персоналу «Улыбки радуги» Ирина Гусакова — о современных практиках привлечения и заботы о персонале
2 июля
Фото: Валентин Беликов/РБК Петербург
Экспертиза Человекоцентричность как элемент корпоративной культуры
Директор по персоналу «Лента» Татьяна Юркевич — об инструментах работы с людьми в отрасли с низкой маржинальностью и высокой текучестью персонала
3 июля
Фото: пресс-служба
Экспертиза «Преодолеть дефицит человеческого капитала нельзя без участия бизнеса»
Директор департамента по привлечению и управлению талантами Группы «Черкизово» Ксения Мартынова — о путях преодоления кадрового дефицита
2 июля
Фото: Даниил Петрий/РБК Петербург
Экспертиза «Наш опыт показывает, что деньги — не главное, особенно для молодежи»
Виктория Иванова, руководитель отдела персонала «Инжиниринговой корпорации «Ирбис» — о мотивации сотрудников и неочевидных кадровых резервах
28 июня
Фото: Валентин Беликов/РБК Петербург
Экспертиза Человекоцентричность как способ выживания для бизнеса
Основательница Blcons Group Екатерина Литау — о внедрении принципов человекоцентричности в бизнес-процессы современной компании
5 июля
Фото: пресс-служба
Экспертиза «Пациенты скорее согласны на операцию без наркоза, чем на хирурга-робота»
Екатерина Агапова, генеральный директор медицинского центра Dega — о перспективах внедрения ИИ в медицинской отрасли
27 июня
Фото: РБК Петербург
Экспертиза «Комфорт IT-шника отличается от комфорта сотрудника старшего возраста»
Алиса Царева, директор по персоналу «Взлет» — об особенностях работы с сотрудниками из разных поколений
27 июня
Фото: PhotoXPress
Инструменты Человек vs робот: надо ли выбирать?
Большинство компаний, столкнувшихся с острым дефицитом рабочей силы, считают необходимым сочетать автоматизацию бизнес-процессов с инвестициями...
19 июня
Фото: ru.freepik.com
Тенденции Кадровые проблемы изменят российский бизнес. Что делать уже сейчас
Преодоление бизнес-заключенности и возврат к человечности — эксперты назвали вызовы, которые предстоит преодолеть компаниям
31 мая
Фото: ru.freepik.com
Тенденции Человекоцентричность: модное слово или новый тренд в HR?
В новой кадровой реальности бизнесу приходится перенастраивать стратегии с фокусом на человека
19 апреля